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Titre
Text copied to clipboard!Gestionnaire de Cabinet Médical
Description
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Nous recherchons un Gestionnaire de Cabinet Médical expérimenté et motivé pour superviser les opérations quotidiennes d'un cabinet médical dynamique. Le candidat idéal aura une solide expérience en gestion administrative, une excellente capacité organisationnelle et une compréhension approfondie du secteur de la santé. Il ou elle jouera un rôle clé dans la coordination des services, la gestion du personnel, la conformité réglementaire et l'amélioration continue de la qualité des soins aux patients.
En tant que Gestionnaire de Cabinet Médical, vous serez responsable de la supervision des activités administratives, financières et opérationnelles du cabinet. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les médecins, les infirmiers, les secrétaires médicales et les autres membres du personnel pour assurer un environnement de travail efficace et conforme aux normes en vigueur. Vous serez également chargé de la gestion des ressources humaines, y compris le recrutement, la formation et l’évaluation du personnel.
Vos responsabilités incluront la gestion des budgets, la facturation, la gestion des dossiers médicaux, la planification des horaires, ainsi que la mise en œuvre de politiques et procédures visant à améliorer l'efficacité et la satisfaction des patients. Vous devrez également veiller à ce que le cabinet respecte toutes les réglementations locales et nationales en matière de santé et de sécurité.
Le candidat idéal possède d'excellentes compétences en communication, une capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement, ainsi qu'une aptitude à diriger une équipe multidisciplinaire. Une connaissance approfondie des logiciels de gestion médicale et des systèmes de dossiers médicaux électroniques est fortement souhaitée.
Ce poste offre une opportunité unique de contribuer à la qualité des soins dans un environnement stimulant et en constante évolution. Si vous êtes passionné par la gestion dans le domaine de la santé et que vous souhaitez faire une réelle différence dans la vie des patients, nous vous encourageons à postuler.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Superviser les opérations quotidiennes du cabinet médical
- Gérer le personnel administratif et médical
- Assurer la conformité avec les réglementations de santé
- Élaborer et gérer les budgets du cabinet
- Superviser la facturation et les remboursements
- Mettre en œuvre des politiques et procédures internes
- Assurer la satisfaction des patients
- Coordonner les horaires du personnel et des consultations
- Gérer les dossiers médicaux électroniques
- Organiser des formations pour le personnel
- Analyser les performances du cabinet et proposer des améliorations
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en gestion, administration de la santé ou domaine connexe
- Expérience préalable en gestion de cabinet médical ou similaire
- Connaissance des logiciels de gestion médicale
- Excellentes compétences organisationnelles et en communication
- Capacité à gérer une équipe multidisciplinaire
- Maîtrise des réglementations en matière de santé
- Compétences en gestion budgétaire et financière
- Capacité à résoudre les problèmes rapidement
- Sens du service client et de la qualité des soins
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.)
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en gestion de cabinet médical ?
- Comment gérez-vous les conflits au sein d'une équipe ?
- Quels logiciels de gestion médicale maîtrisez-vous ?
- Comment assurez-vous la conformité réglementaire ?
- Avez-vous déjà géré un budget de cabinet ?
- Comment améliorez-vous la satisfaction des patients ?
- Quelle est votre approche pour former le personnel ?
- Comment priorisez-vous vos tâches quotidiennes ?
- Avez-vous une expérience avec les dossiers médicaux électroniques ?
- Comment réagissez-vous face à une urgence administrative ?
